Las nóminas son los documentos que plasman la relación laboral que existe entre un empleado y su empleador. Vamos a ver los tipos de nóminas más comunes.
En este artículo encontrarás...
Tipos de nóminas
Existen diferentes clasificaciones de tipos de nóminas según una serie de factores diferenciales.
Por periodicidad de pago
Según la periodicidad de pago una nómina puede ser:
- Nómina semanal
- Nómina quincenal
- Nómina mensual
Las nóminas habitualmente son mensuales. Esto no quita para que en algunos sectores empresariales o países puedan entregarse cada semana o cada quince días. Las mensuales son las más habituales en Europa y se suelen realizar a finales de mes. En América están más extendidas las quincenales, pagándose un viernes si y otro no.
Según el puesto desempeñado
Si bien el tipo de nómina más habitual es la general (la que se entrega a los trabajadores), existe también la ejecutiva:
- Nómina general: la de todos los trabajadores
- Nómina ejecutiva: también conocida como de personal de dirección
Esta última suele ser la que se entrega a los más altos directivos y ejecutivos de las empresas y corporaciones. Tiene la peculiaridad de que es confidencial (ni una parte ni la otra pueden hacerla pública) y suelen llevar abundantes pluses por productividad u objetivos.
Por la forma de pago de las pagas extraordinarias
En función de cómo se paguen las pagas extraordinarias (como pagos puntuales y establecidos o de manera repartida entre cada mes), las nóminas pueden ser:
- Nómina con Paga Extraordinaria prorrateada
- Nómina de Paga Extraordinaria
Por las condiciones laborales del trabajador:
Si existen condiciones «fuera de lo habitual» por parte del trabajador pueden existir otros tipos de nóminas:
- Nómina con baja por enfermedad
- Nómina con horas extras
Conclusiones sobre los tipos de nóminas
Como ves, no existe una nómina de un tipo en concreto. Cualquier nómina puede ser de diferentes tipos a la vez.
Esperamos que este artículo sobre los tipos de nóminas haya sido de utilidad para ti.